El área de Gestión de Talento Humano, a cargo de nuestro Analista de Selección y Capacitación, informó a la supervisión sobre los procedimientos que debe cumplir de forma puntual según el Manual Organizacional de Funciones (MOF), para alinear los objetivos que la empresa maneja, con las funciones del trabajador.
OBLIGACIONES Y FUNCIONES DEL SUPERVISOR
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RESPONSABILIDAD SOCIAL